歐姆龍工業(yè)自動化　　在半導體、汽車、食品等各種產品的生產車間里，高精度的傳感技術為提高生產效率發(fā)揮巨大作用?！　Ξa品進行質量檢查防止次品流向市場固然重要，要真正對提高生產效率，徹底消除次品的出現(xiàn)則更為重要。為此，必須對生產線的各道工序進行檢查，看是否出現(xiàn)異常。一但發(fā)現(xiàn)問題，就要分析原因從上一道工序中加以改善。歐姆龍的高精度傳感技術在這當中扮演著重要的角色。例如在半導體的生產過程中、硅片膜的厚度僅幾納米（1毫米的百萬分之一）之差便會導致產品質量的不穩(wěn)定。歐姆龍的聯(lián)機膜厚度檢測傳感器大顯身手。通過對硅片膜厚度的嚴格檢查，提供最佳生產線條件，將產品和生產過程中的浪費控制在最小范圍。歐姆龍的高精度傳感技術不僅于此，在所有生產第一線為提高生產效率和產品質量做出著巨大的貢獻?！　〉眯膽值乜刂粕a線，實現(xiàn)更高效率的生產?！　楦咝a各種產品，必須及時對生產線的機器與設備加以控制。歐姆龍的可編程控制器（PLC）可準確地處理來自傳感器、計時器、溫度調節(jié)器、開關等控制部件的信息，有效控制機器與設備的運轉。以PLC為中心，配有觸摸式畫面的可編程終端便于對生產線的控制與變更，作為操作者與機器設備的界面，在提高生產效率方面發(fā)揮著重要的作用。


傳感與控制技術　　通過IT與公開網(wǎng)絡的發(fā)展，為制造業(yè)的全球化作貢獻。 　　制造業(yè)今天已經跨越國界，向全球化發(fā)展。歐姆龍通過推行「Device Net」世界標準公開網(wǎng)絡，幫助制造業(yè)的顧客走向世界。不受廠家或機種的限制，最合理的控制部件即能夠幫助你構筑世界水平的FA系統(tǒng)，同時也能夠協(xié)助你引進新的生產系統(tǒng)。歐姆龍積極促進生產第一線互聯(lián)網(wǎng)和便攜終端的IT發(fā)展，提供可在世界范圍內掌握各地工廠設備運轉情況和產品質量的信息管理系統(tǒng)。從而使各種信息與指令不受國家與地區(qū)的限制，提高了信息交換的速度使遠程控制成為可能?！　】紤]作業(yè)人員的安全也是我們的工作?！　∫回炛匾暽a第一線的歐姆龍同時也非常關心為第一線作業(yè)人員創(chuàng)造一個安全的工作環(huán)境。比如機器不完全停止運轉就不能打開安全門開關、當人進入危險區(qū)時能夠自動停止機床運轉等各種安全傳感開關等，我們擁有豐富的安全保護用零部件。與此同時，歐姆龍還把在本公司多年積累的有關生產安全方面的經驗以及國際安全標準方面的各種信息積極提供給用戶。歐姆龍在中國 　　歐姆龍株式會社是全球知名的自動化控制及電子設備制造廠商，掌握著世界領先的傳感與控制核心技術。自1933年創(chuàng)業(yè)至今的七十余年中，通過不斷創(chuàng)造新的社會需求，公司全球業(yè)務遍及35個國家和地區(qū)，擁有超過25，000名員工；產品品種達幾十萬種，涉及工業(yè)自動化控制系統(tǒng)、電子元器件、社會公共系統(tǒng)以及健康醫(yī)療設備等廣泛領域，在業(yè)內建立了響亮的品牌，占據(jù)著不可替代的地位。　　歐姆龍與中國的淵源可以追溯到30年前。公司創(chuàng)始人立石一真先生曾擔任國貿促京都總局副會長，七十年代初作為經濟界代表開始了與中國各界的交流與合作。公司從1980年繼電器的委托加工貿易開始 不斷發(fā)展，1991年在大連設立了第一家生產健康醫(yī)療設備的工廠——歐姆龍（大連）有限公司；1994年，作為第一家日本電子制造企業(yè)，被國家有關部門批準成立投資性公司——歐姆龍（中國）有限公司；1996年，歐姆龍在上海浦東建造了3家控制設備生產廠。到目前為止，共設立獨資及合資的工廠、公司18家，員工總數(shù)近8，000人。年度生產及銷售總額約為4.1億美圓（2004年4月1日~2005年3月31日）?！　?002年5月，歐姆龍在上海成立了中國管理本部，通過加強知識產權、法律事務、財務管理、IT通信網(wǎng)絡、人力資源、公關宣傳等職能，最大限度地確保歐姆龍在中國市場的正常、高速運轉?！　〗涍^30年的不懈努力，歐姆龍以高質量的產品和優(yōu)質的服務，贏得了中國用戶的信賴與好評。在事業(yè)不斷擴大的同時，歐姆龍積極開展社會公益活動，1996年與中國國家教育部合作，設立了"歐姆龍中國教育基金"，積極參與中國的人才培養(yǎng)。1998年前后，公司數(shù)次與原中國國家機械工業(yè)部合作，通過舉辦講習班及到日本歐姆龍實地考察、研修等形式，向中國國有企業(yè)的各級管理人員介紹"質量管理"，"生產管理"等方面的先進經驗，起到了與國內同行業(yè)人士進行交流的作用。 　　隨著加入世界貿易組織、申辦2008年奧運會及2010年世界博覽會的成功，中國已經成為世界經濟的焦點。歐姆龍公司正在充分把握這一契機，積極參與高速發(fā)展的中國現(xiàn)代化建設，加速擴大研發(fā)、生產、人才的本地化，以實現(xiàn)"在中國創(chuàng)建第二個歐姆龍"和"三年在華事業(yè)量翻一番"的戰(zhàn)略目標。歐姆龍在全球 本社：　　　　　歐姆龍株式會社 OMRON Corporation本社所在地： 　 京都本社：〒600-8530京都市下京區(qū)塩小路通堀川東入東京本社：　　　〒105-0001東京都港區(qū)虎之門3丁目4番10號代表者： 　　　 代表取締役社長　作田久男創(chuàng)業(yè)：　　　　　1933年（昭和8年）5月10日設立：　　　　　1948年（昭和23年）5月19日資本金：　　　　614億日元（2005年3月） 銷售額：　　　　2004年度 （2004年4月1日到2005年3月31日）歐姆龍集團： 　 6,086億日元職工人數(shù)　歐姆龍集團 　　　25,998人　歐姆龍株式會社 　4,754人　日本國內關聯(lián)公司 6,223人　海外關聯(lián)公司 　　15,021人　（其中中國7,629人）役員一覽 　董事會成員 　代表取締役會長 立石 義雄 ?。à郡皮い?よしお） 　代表取締役社長 作田 久男 ?。à丹?ひさお） 　取締役副社長 　市原 達朗 ?。àい沥悉?たつろう） 　專務取締役 　　立石 忠雄 　（たていし ただお） 　取締役（社外） 北城 恪太郎 ?。à郡筏?かくたろう） 日本IBM株式會社代表取締役會長 　取締役（社外） 井上 禮之 ?。àい韦Δ?のりゆき） 日本大金株式會社代表取締役會長 　監(jiān)事會 　監(jiān)查役 尾迫　勉 （おざこ　つとむ） 　監(jiān)查役（社外·常勤） 茂木　義三郎 （もぎ　よしさぶろう） 　監(jiān)查役（社外） 中野　淑夫 （なかの　よしお） 　監(jiān)查役（社外） 千森　秀郎 （ちもり　ひでろう） 　　為了實現(xiàn)在21世紀的進一步飛躍，歐姆龍總結了以往的企業(yè)理念，加以優(yōu)化和組合，使其更適應時代的變化，并于1998年5月10日制訂了6項新的經營理念，作為企業(yè)經營的基本精神。