在經(jīng)濟(jì)不確定背景下,金融專業(yè)知識(shí)名列2023最急需技能榜首

 

Business Talent Group的第6 屆年度技能指數(shù)顯示了財(cái)務(wù)職能、全面運(yùn)營卓越計(jì)劃和采用人工智能方面的重大技能需求

海德思哲 (納斯達(dá)克股票代碼: HSII)旗下公司Business Talent Group (BTG)是面向獨(dú)立管理顧問、臨時(shí)高管、主題專家和項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)先人才市場。其今天發(fā)布了其第六屆年度技能指數(shù),揭示了全球公司利用最急需和增長最快的技能,在持續(xù)的經(jīng)濟(jì)不確定性和快速發(fā)展的技術(shù)中抓住增長機(jī)會(huì)。 

超過四分之三(77%) 的雇主難以找到熟練人才,填補(bǔ)組織差距的努力具有重大的財(cái)務(wù)影響-50%的首席執(zhí)行官和CFO 預(yù)計(jì)他們的組織將難以以當(dāng)前的人才模式滿足客戶需求 。  這為高端獨(dú)立人才市場等創(chuàng)新解決方案鋪平了道路,可幫助組織掌握當(dāng)前和未來成功所需的技能和人才。

"技能格局正在迅速發(fā)展,并可能對(duì)組織保持競爭力和盈利的能力產(chǎn)生顯著影響," Business Talent Group級(jí)副總裁、首席知識(shí)與創(chuàng)新官Sandra Pinnavaia 表示,"各組織目前正在努力跟上技術(shù)和創(chuàng)新變革的步伐,同時(shí)應(yīng)對(duì)不斷變化的勞動(dòng)力市場和經(jīng)濟(jì)不確定性。這些同樣重要但相互競爭的優(yōu)先事項(xiàng)需要廣泛的技能,而當(dāng)今的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者在采購這些技能時(shí)需要具備創(chuàng)造力和敏捷性。"

2023年技能指數(shù)的主要見解包括:

  • 對(duì)財(cái)務(wù)專業(yè)人才 的持續(xù)需求:對(duì)按需財(cái)務(wù)專業(yè)人才的持續(xù)需求——財(cái)務(wù)控制、會(huì)計(jì)和審計(jì)是需求量最大的技能,排名第一;緊隨其后的是財(cái)務(wù)規(guī)劃、分析和建模(排名第三),對(duì)臨時(shí)財(cái)務(wù)主管的需求增加了71%。
  • 擁抱人工智能和越來越多的數(shù)據(jù)和技術(shù)
    新興技術(shù)的影響是組織的首要考慮因素,企業(yè)尋求技術(shù)和系統(tǒng)實(shí)施(#6)以及人工智能和機(jī)器學(xué)習(xí)和數(shù)據(jù)科學(xué)方面的按需人才——每個(gè)需求都會(huì)增加100%。
  • 追求卓越運(yùn)
    組織希望在組織設(shè)計(jì)和勞動(dòng)力規(guī)劃(#5)、卓越運(yùn)營(#9)、供應(yīng)鏈(#10)和組織轉(zhuǎn)型(#13)等領(lǐng)域的按需人才幫助下,簡化流程,提高效率。

2023年最受歡迎的10項(xiàng)技能包括:

 

1.

財(cái)務(wù)控制、會(huì)計(jì)和審計(jì)

2.

項(xiàng)目管理

3.

財(cái)務(wù)規(guī)劃、分析和建模

4.

長戰(zhàn)略

5.

組織設(shè)計(jì)和工作人員規(guī)劃

6.

術(shù)和系統(tǒng)實(shí)施

7.

場準(zhǔn)入和價(jià)值

8.

戰(zhàn)略規(guī)劃

9.

卓越運(yùn)

10.

應(yīng)鏈

 

2023長最快的10種技能包括:

 

1.

精益/六西格/全面質(zhì)量管理

+300 %

2.

剝離及分拆 

+200 %

3.

項(xiàng)目管理辦公室(PMO)

+156 %

4.

制造戰(zhàn)略

+150 %

5.

風(fēng)險(xiǎn)管理

+150 %

6.

人工智能和機(jī)器學(xué)習(xí)

+100 %

7.

數(shù)據(jù)科學(xué)

+100 %

8.

轉(zhuǎn)和重組

+100 %

9.

庫券

+100 %

10.

渠道管理

+100 %

關(guān)于此項(xiàng)研究
技能指數(shù)(Skills Index)是對(duì)數(shù)千個(gè)按需項(xiàng)目的專有數(shù)據(jù)進(jìn)行年度審查,包括從企業(yè)和中間市場公司到私募股權(quán)公司和全球非營利組織。BTG的報(bào)告將告知業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者2023的關(guān)鍵需求領(lǐng)域,包括在幫助客戶滿足緊迫的財(cái)務(wù)需求、改變運(yùn)營以提高效率、無縫采用新技術(shù)和為增長設(shè)定智能投資方面的熟練人才。

關(guān)于海德思哲 
海德思哲(Heidrick& Struggles)(納斯達(dá)克股票代碼: HSII)是全球領(lǐng)導(dǎo)力咨詢和按需人才解決方案的領(lǐng)先提供商,為世界頂級(jí)組織的高級(jí)人才和咨詢需求提供服務(wù)。作為值得信賴的領(lǐng)導(dǎo)力顧問,我們與客戶合作,將我們?cè)诟吖塬C聘、多元化和包容性、領(lǐng)導(dǎo)力評(píng)估和開發(fā)、組織和團(tuán)隊(duì)加速發(fā)展、文化塑造和按需提供獨(dú)立人才解決方案方面的服務(wù)和產(chǎn)品結(jié)合在一起,共同開發(fā)面向未來的領(lǐng)導(dǎo)者和組織。海德思哲在65多年前開創(chuàng)了高管獵聘行業(yè)。時(shí)至今日,公司為全球客戶提供一體化的人才和人力資本解決方案,通過逐個(gè)的領(lǐng)導(dǎo)力團(tuán)隊(duì)改革幫助客戶改變整個(gè)世界。® www.heidrick.com

 

關(guān)于BTG
Business Talent Group (BTG)是領(lǐng)先的人才市場,它將獨(dú)立管理顧問、主題專家、項(xiàng)目經(jīng)理和臨時(shí)管理人員與世界上最好的公司聯(lián)系起來。BTG提供所需的合適人才:遠(yuǎn)程或現(xiàn)場、兼職或全職、個(gè)人或團(tuán)隊(duì),遍布世界各地。這就是為什么超過50%的F100和數(shù)百家其他領(lǐng)先公司信任BTG來策劃、審查和合規(guī)地提供推動(dòng)增長、創(chuàng)新和績效改進(jìn)的人才。 BTG是海德思哲旗下公司(納斯達(dá)克股票代碼:HSII)。businesstalentgroup.com