【ZiDongHua 之品牌自定位收錄關(guān)鍵詞：國(guó)家能源集團(tuán)   鄉(xiāng)村振興  “雙碳”  綠色低碳  可持續(xù)發(fā)展 】

　　

　　央廣總臺(tái)：國(guó)家能源集團(tuán)獲選十大“中國(guó)ESG榜樣”企業(yè) 分享經(jīng)驗(yàn)做法

　　

　　12月9日晚21:30，《中國(guó)ESG榜樣盛典》在央廣總臺(tái)央視財(cái)經(jīng)頻道播出。國(guó)家能源集團(tuán)獲選十大“中國(guó)ESG榜樣”企業(yè)，國(guó)家能源集團(tuán)黨組書(shū)記、董事長(zhǎng)劉國(guó)躍代表集團(tuán)公司領(lǐng)獎(jiǎng)，并分享公司多年來(lái)踐行ESG理念、推動(dòng)ESG實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)做法。

　　

　　劉國(guó)躍在回答主持人國(guó)家能源集團(tuán)作為全球最大的煤炭企業(yè)，如何完成保供和減碳兩者之間的兼顧時(shí)表示，國(guó)家能源集團(tuán)首先是負(fù)責(zé)任地保證煤炭供應(yīng)，煤炭是中國(guó)的基本的能源，煤炭要按照清潔低碳的發(fā)展方向，對(duì)標(biāo)對(duì)表碳達(dá)峰、碳中和的發(fā)展目標(biāo)，根據(jù)國(guó)情控制總量、兜住底線，有序替代，引導(dǎo)煤炭生產(chǎn)和消費(fèi)低碳化發(fā)展。國(guó)家能源集團(tuán)作為一個(gè)多元化、綜合型、現(xiàn)代化的能源企業(yè)，集團(tuán)公司確定了“四保一大”發(fā)展路徑，以煤炭保能源安全，以煤電保電力穩(wěn)定，以多元快速推動(dòng)新能源規(guī)?；l(fā)展，以一體化數(shù)字化提升綜合實(shí)力，以大項(xiàng)目帶動(dòng)科技進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新，較好地完成了能源供應(yīng)的責(zé)任，同時(shí)也加快了新能源的發(fā)展。

　　

　　在回答主持人踐行ESG可持續(xù)發(fā)展理念需要大量持續(xù)地投入，如何看待ESG回報(bào)時(shí)，劉國(guó)躍強(qiáng)調(diào)，國(guó)家能源集團(tuán)的第一屬性是國(guó)資央企，承擔(dān)著黨和國(guó)家賦予的確保國(guó)家能源安全、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重任。中國(guó)作為最大的發(fā)展中國(guó)家，能源需求的增長(zhǎng)是不斷增加的。國(guó)家能源集團(tuán)要在確保能源安全的同時(shí)，加快綠色的轉(zhuǎn)型，從國(guó)企思維向國(guó)家思維轉(zhuǎn)變?，F(xiàn)在的礦山，是綠色礦山、生態(tài)礦區(qū)、智能工廠，國(guó)家能源集團(tuán)煤礦開(kāi)采的復(fù)墾區(qū)和植樹(shù)造林面積，總的加起來(lái)已經(jīng)超過(guò)了塞罕壩的面積，希望大家以后到煤礦多去看一看，走一走。同時(shí)，國(guó)家能源集團(tuán)的煤化工產(chǎn)業(yè)在不斷地向高端化、多元化、低碳化發(fā)展。國(guó)家能源集團(tuán)在以負(fù)責(zé)任的態(tài)度，為社會(huì)作出貢獻(xiàn)。

　　

　　國(guó)家能源集團(tuán)獲獎(jiǎng)視頻片

　　

　　國(guó)家能源集團(tuán)是黨的十九大以后第一家重組成立的中央企業(yè)，是集央企聯(lián)合重組、國(guó)有資本投資公司改革、創(chuàng)建世界一流示范企業(yè)、國(guó)有企業(yè)公司治理示范企業(yè)“四個(gè)試點(diǎn)”于一身的中央企業(yè)，是全球規(guī)模最大的煤炭生產(chǎn)公司、火力發(fā)電公司、風(fēng)力發(fā)電公司和煤制油煤化工公司。環(huán)境保護(hù)的要求、“雙碳”目標(biāo)的承諾、能源轉(zhuǎn)型的需要、世界一流的追求對(duì)集團(tuán)既是機(jī)遇也是挑戰(zhàn)。做好ESG既是能源企業(yè)主動(dòng)的戰(zhàn)略選擇，也是追求能源可持續(xù)發(fā)展的內(nèi)在要求和品質(zhì)追求，更是不斷加快綠色轉(zhuǎn)型發(fā)展步伐，助力我國(guó)實(shí)現(xiàn)“雙碳”目標(biāo)，走好能源產(chǎn)業(yè)中國(guó)式現(xiàn)代化高質(zhì)量發(fā)展道路的責(zé)任探求。

　　

　　國(guó)家能源集團(tuán)ESG理念的演進(jìn)

　　

　　國(guó)家能源集團(tuán)準(zhǔn)確把握企業(yè)定位，將新發(fā)展理念、新發(fā)展格局、黨建引領(lǐng)、“雙碳”目標(biāo)、鄉(xiāng)村振興、共同富裕等黨中央重大決策部署要求與ESG管理深度融合，加快將企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略融入國(guó)家戰(zhàn)略，結(jié)合國(guó)有資本投資公司試點(diǎn)改革和創(chuàng)建世界一流企業(yè)，加快社會(huì)責(zé)任和ESG時(shí)代化的實(shí)踐與探索。

　　

　　

　　

　　CE·CE社會(huì)責(zé)任體系

　　

　　第一階段，踐行科學(xué)發(fā)展觀，運(yùn)用中華文明優(yōu)秀文化中的“天地人”理念，奠定了ESG良好基礎(chǔ)。“天地人”理念是集團(tuán)對(duì)中華傳統(tǒng)文化精髓的一個(gè)企業(yè)化把握，對(duì)企業(yè)ESG樸素思想理念的融通認(rèn)知。對(duì)“天”，集團(tuán)聚焦煤炭清潔高效利用，煤電超低排放以及新能源和可再生能源的開(kāi)發(fā)利用，旨在打贏藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn)；對(duì)“地”，集團(tuán)聚焦煤炭安全清潔高效開(kāi)采，抓好地表生態(tài)保護(hù)、地下進(jìn)行科學(xué)開(kāi)采、環(huán)境保護(hù)治理；對(duì)“人”，集團(tuán)聚焦以人為本，抓好安全生產(chǎn)、職業(yè)健康，同時(shí)更好地回報(bào)社會(huì)、扶貧濟(jì)困，努力實(shí)現(xiàn)人與自然的和諧共生。

　　

　　第二階段，兼收并蓄東西方文明，為ESG注入“真善美”思想內(nèi)涵，鋪平ESG的實(shí)踐道路。集團(tuán)結(jié)合實(shí)際研究并分析ESG，以集團(tuán)在內(nèi)地和香港上市的全球第一大煤炭股中國(guó)神華為示范基地，探索ESG在集團(tuán)應(yīng)用的實(shí)踐路徑和方法，同時(shí)為ESG注入“真善美”思想內(nèi)涵。真，是態(tài)度，強(qiáng)調(diào)正確對(duì)待資本的本性和企業(yè)發(fā)展的本質(zhì)，求真務(wù)實(shí)，讓ESG返璞歸真。善，是德行，強(qiáng)調(diào)ESG向善而生，與人為善、治理從善、擇善而行。美，是平衡，強(qiáng)調(diào)不同體制、文化、文明之間做到和而不同、美美與共，讓ESG成就共同責(zé)任之美、合作共享之美、開(kāi)放包容之美。

　　

　　第三階段，推進(jìn)ESG的中國(guó)化、時(shí)代化、企業(yè)化，構(gòu)建國(guó)家能源集團(tuán)CE·CE社會(huì)責(zé)任體系。2022年4月，集團(tuán)黨組發(fā)布了“國(guó)家能源集團(tuán)CE·CE社會(huì)責(zé)任體系”。“CE·CE”是國(guó)家能源集團(tuán)社會(huì)責(zé)任理念中四個(gè)英文單詞的首字母組合，分別代表China Energy（國(guó)家能源）、CSR Energy（責(zé)任動(dòng)力），蘊(yùn)含經(jīng)濟(jì)與社會(huì)不斷前進(jìn)的動(dòng)力，與國(guó)家能源集團(tuán)企業(yè)文化口號(hào)呼應(yīng)，創(chuàng)享著共富美好生活的無(wú)限未來(lái)，塑造國(guó)家能源集團(tuán)“全球可持續(xù)能源典范”品牌形象。集團(tuán)CE·CE社會(huì)責(zé)任體系的形成，源于國(guó)家能源集團(tuán)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、源于黨和國(guó)家治理的方針政策、源于開(kāi)放包容接納ESG并結(jié)合企業(yè)實(shí)際的運(yùn)用、源于中國(guó)式現(xiàn)代化新征程的導(dǎo)航指引。

　　

　　

　　CE·CE社會(huì)責(zé)任體系的構(gòu)成要點(diǎn)

　　

　　2022年以來(lái)，集團(tuán)在責(zé)任管理的組織領(lǐng)導(dǎo)體系上進(jìn)行了較大的完善和變革。主要包括在集團(tuán)層面，將審議社會(huì)責(zé)任專(zhuān)項(xiàng)規(guī)劃和年度計(jì)劃，審議年度ESG重大議題，審議社會(huì)責(zé)任/ESG工作管理制度與標(biāo)準(zhǔn)，審議集團(tuán)年度可持續(xù)發(fā)展報(bào)告，審議與環(huán)境、社會(huì)和公司治理風(fēng)控合規(guī)因素相關(guān)的重大投資決策事項(xiàng)納入集團(tuán)董事會(huì)授權(quán)決策清單中；明確集團(tuán)總部由企管法律部負(fù)責(zé)制訂集團(tuán)公司社會(huì)責(zé)任/ESG專(zhuān)項(xiàng)規(guī)劃和年度計(jì)劃，提出年度可持續(xù)發(fā)展報(bào)告重大議題清單，制訂社會(huì)責(zé)任/ESG管理制度，制訂集團(tuán)公司ESG指標(biāo)體系，編制和發(fā)布集團(tuán)公司年度可持續(xù)發(fā)展報(bào)告和其他專(zhuān)項(xiàng)報(bào)告，開(kāi)展社會(huì)責(zé)任/ESG專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)和績(jī)效考核，負(fù)責(zé)集團(tuán)ESG數(shù)字化建設(shè)和管理維護(hù)；要求所有二級(jí)子分公司，特別是上市公司建立決策—管理—執(zhí)行的三級(jí)ESG管治架構(gòu)；要求上市公司在董事會(huì)成立ESG決策機(jī)構(gòu)，統(tǒng)管本單位的ESG工作。

　　

　　集團(tuán)通過(guò)梳理對(duì)比傳統(tǒng)的社會(huì)責(zé)任報(bào)告指標(biāo)體系與ESG報(bào)告指標(biāo)體系的差異，使用數(shù)字化管理，融入了中國(guó)式現(xiàn)代化的五大特征、九個(gè)本質(zhì)要求對(duì)應(yīng)的重點(diǎn)關(guān)注議題，對(duì)歐盟、美國(guó)、亞太相關(guān)ESG規(guī)則、聯(lián)合國(guó)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)等國(guó)際規(guī)則批判地進(jìn)行繼承和取舍。將指標(biāo)更聚焦于ESG這三大領(lǐng)域，形成包括基本信息、環(huán)境E、社會(huì)S、治理G這4個(gè)維度的一級(jí)指標(biāo)；在一級(jí)指標(biāo)下設(shè)30個(gè)二級(jí)指標(biāo)（亦稱(chēng)關(guān)鍵議題）；在關(guān)鍵議題下對(duì)指標(biāo)進(jìn)行全面溯源，梳理出260多個(gè)三級(jí)指標(biāo)，包括90多個(gè)通用指標(biāo)和170多個(gè)可選指標(biāo)。這套具有中國(guó)化、時(shí)代化、企業(yè)化特色的體系指標(biāo)，體現(xiàn)了“四新四求”形勢(shì)的ESG、是堅(jiān)持了企業(yè)發(fā)展“五高五化”指標(biāo)的ESG、是具備“六可六結(jié)合”功能的ESG。

　　

　　

　　

　　CE·CE社會(huì)責(zé)任指標(biāo)體系

　　

　　四新四求，就是ESG要體現(xiàn)新時(shí)代、新發(fā)展階段、新發(fā)展理念、新發(fā)展格局和社會(huì)責(zé)任工作的政策要求、社會(huì)責(zé)任主流標(biāo)準(zhǔn)追求、利益相關(guān)者訴求和企業(yè)對(duì)社會(huì)責(zé)任管理探求。新時(shí)代背景下集團(tuán)公司ESG管理以深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為總體指導(dǎo)思想，指標(biāo)設(shè)計(jì)特別重視對(duì)黨建引領(lǐng)、雙碳目標(biāo)、鄉(xiāng)村振興、共同富裕等社會(huì)關(guān)切問(wèn)題的回應(yīng)。如在指標(biāo)體系中增設(shè)“黨建引領(lǐng)”二級(jí)指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和公司治理“六個(gè)有機(jī)統(tǒng)一”；設(shè)置“應(yīng)對(duì)氣候變化”二級(jí)指標(biāo)；在“區(qū)域協(xié)同發(fā)展”二級(jí)指標(biāo)下設(shè)置了9個(gè)鄉(xiāng)村振興、共同富裕類(lèi)三級(jí)指標(biāo)。

　　

　　五高五化，就是構(gòu)建比較科學(xué)的ESG的指標(biāo)體系，要高站位、高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率和系統(tǒng)化、規(guī)范化、精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化、常態(tài)化。

　　

　　六可六結(jié)合，就是強(qiáng)化ESG的應(yīng)用功能，要指標(biāo)成果可視化、指標(biāo)管理集團(tuán)可統(tǒng)一、具體指標(biāo)可拓展、指標(biāo)評(píng)價(jià)可衡量、指標(biāo)進(jìn)展可考核、指標(biāo)成效可檢驗(yàn)，ESG披露的國(guó)際化規(guī)則與中國(guó)本土化規(guī)則相結(jié)合、國(guó)家戰(zhàn)略與集團(tuán)戰(zhàn)略相結(jié)合、通用指標(biāo)與專(zhuān)業(yè)板塊可選指標(biāo)相結(jié)合、定性與定量指標(biāo)相結(jié)合、體系實(shí)施近中遠(yuǎn)相結(jié)合、指標(biāo)管理的上下內(nèi)外協(xié)同相結(jié)合。

　　

　　“CE·CE社會(huì)責(zé)任（ESG）管理信息系統(tǒng)”信息系統(tǒng)覆蓋全集團(tuán)，可滿足集團(tuán)總部和各子分公司的多層級(jí)報(bào)告編制及社會(huì)責(zé)任日常管理需求。

 

　　把握ESG時(shí)代脈搏，打造可持續(xù)能源典范

　　

　　國(guó)家能源集團(tuán)從旗下上市公司和集團(tuán)內(nèi)板塊領(lǐng)先的子分公司開(kāi)始先行先試，用帶有“天地人”理念、“真善美”內(nèi)涵、“CE·CE”體系的ESG管理推動(dòng)綠色低碳轉(zhuǎn)型發(fā)展，聚焦環(huán)境、社會(huì)和公司治理開(kāi)展ESG實(shí)踐，切實(shí)發(fā)揮一流央企先鋒示范作用，努力打造ESG治理、ESG實(shí)踐、ESG研究和ESG溝通“四個(gè)典范行動(dòng)”的模范先鋒。集團(tuán)以強(qiáng)化組織體系為基礎(chǔ)，把穩(wěn)新時(shí)代央企ESG工作的“航向標(biāo)”；以健全ESG配套制度建設(shè)為保障，勇當(dāng)新時(shí)代央企履責(zé)政策的“先行軍”；以ESG信息系統(tǒng)為落地載體，耕犁中國(guó)式現(xiàn)代化下ESG數(shù)字化管理的“試驗(yàn)田”；以ESG工作品牌化管理為特色實(shí)踐，打造ESG治理的“模范生”；以豐富、完善的ESG溝通傳播形式，調(diào)高唱響新時(shí)代央企履責(zé)成效傳播的“揚(yáng)聲器”；以建立健全績(jī)效考評(píng)為抓手，形成引導(dǎo)ESG工作進(jìn)一步量化、深化、實(shí)化的“指揮棒”。集團(tuán)在踐行ESG中取得卓越成效，更積極有效地應(yīng)對(duì)了企業(yè)發(fā)展中面臨的不確定性，提升了企業(yè)的組織韌性和核心競(jìng)爭(zhēng)力，助力了企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

　　

　　國(guó)家能源集團(tuán)準(zhǔn)確把握ESG時(shí)代脈搏，以“能源供應(yīng)壓艙石、能源革命排頭兵”為使命，以“六個(gè)擔(dān)當(dāng)”鑄牢使命宗旨，打造黨和國(guó)家的可持續(xù)能源典范。擔(dān)當(dāng)能源基石，堅(jiān)持以煤炭保能源安全，以煤電保電力穩(wěn)定，2022年煤炭銷(xiāo)量和發(fā)電量約占全國(guó)的18%和14％，供熱總量全國(guó)第一，以穩(wěn)定供應(yīng)筑牢國(guó)家能源安全。擔(dān)當(dāng)轉(zhuǎn)型主力，實(shí)施碳達(dá)峰行動(dòng)方案，推動(dòng)清潔能源跨越式發(fā)展，可再生能源裝機(jī)超過(guò)1億千瓦，占總裝機(jī)比重33.4%，建成了涵蓋煤電、氣電、風(fēng)能、太陽(yáng)能、氫能等在內(nèi)的能源產(chǎn)業(yè)體系。擔(dān)當(dāng)經(jīng)濟(jì)標(biāo)兵，以一體化協(xié)同強(qiáng)效率，以精細(xì)化管理強(qiáng)效能，以市場(chǎng)開(kāi)拓強(qiáng)效益，為穩(wěn)定宏觀經(jīng)濟(jì)大盤(pán)積極貢獻(xiàn)。擔(dān)當(dāng)創(chuàng)新先鋒，著力打造原創(chuàng)技術(shù)策源地，成功掌握煤炭8.8米超大采高、煤電百萬(wàn)千瓦二次再熱、碳捕集封存與利用、現(xiàn)代高端煤化工、千萬(wàn)千瓦清潔能源基地規(guī)劃建設(shè)等一批關(guān)鍵核心技術(shù)。擔(dān)當(dāng)改革中堅(jiān)，實(shí)施央企聯(lián)合重組、國(guó)有資本投資公司改革、創(chuàng)建世界一流示范企業(yè)、國(guó)有企業(yè)公司治理示范企業(yè)“四個(gè)改革試點(diǎn)”。擔(dān)當(dāng)黨建示范，以習(xí)近平總書(shū)記“社會(huì)主義是干出來(lái)的”偉大號(hào)召作為根本行動(dòng)指南，以黨的二十大精神為統(tǒng)領(lǐng)，著力建設(shè)堅(jiān)強(qiáng)有力的黨組織、堪當(dāng)重任的大國(guó)重器、基業(yè)長(zhǎng)青的優(yōu)秀文化，大力實(shí)施主題教育、組織增強(qiáng)、干部人才、文化創(chuàng)建、創(chuàng)新競(jìng)賽、品牌傳播、正風(fēng)肅紀(jì)七大工程，品牌化、體系化推進(jìn)黨的建設(shè)工作。

　　

　　國(guó)家能源集團(tuán)積極響應(yīng)黨中央號(hào)召，牢記央企社會(huì)責(zé)任，傾力助力脫貧攻堅(jiān)和鄉(xiāng)村振興事業(yè)，長(zhǎng)期投身公益。對(duì)9個(gè)定點(diǎn)幫扶縣和對(duì)口支援縣投入幫扶資金共計(jì)17.3億元，在“兩不愁三保障”、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、生態(tài)保護(hù)、鄉(xiāng)村建設(shè)、消費(fèi)幫扶、人才培育、就業(yè)納新、黨建引領(lǐng)等8個(gè)方面切實(shí)開(kāi)展工作，助力各縣鞏固脫貧攻堅(jiān)成果躍上新臺(tái)階，全面推進(jìn)鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)、人才、文化、生態(tài)、組織“五個(gè)振興”。同時(shí)，聚焦健康醫(yī)療、文化教育、民生保障、產(chǎn)業(yè)幫扶、生態(tài)環(huán)保、應(yīng)急救災(zāi)等領(lǐng)域，高質(zhì)量規(guī)范開(kāi)展公益慈善活動(dòng)，打造形成愛(ài)心行動(dòng)、愛(ài)心紅絲帶、愛(ài)心學(xué)校、愛(ài)心書(shū)屋、愛(ài)心助學(xué)、愛(ài)心校服等系列愛(ài)心公益品牌項(xiàng)目。集團(tuán)共開(kāi)展各類(lèi)公益慈善及扶貧、鄉(xiāng)村振興項(xiàng)目百余個(gè)，受益人數(shù)超千萬(wàn)人，取得良好社會(huì)效益。

　　

　　責(zé)任鑄就品牌，實(shí)干開(kāi)創(chuàng)未來(lái)。國(guó)家能源集團(tuán)將加快ESG中國(guó)化、時(shí)代化、企業(yè)化的實(shí)踐與探索，對(duì)標(biāo)行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)，以高度的政治責(zé)任感和使命感，提升履行責(zé)任的能力，增強(qiáng)企業(yè)核心功能和核心競(jìng)爭(zhēng)力，充分發(fā)揮中央企業(yè)科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)控制、安全支撐作用，用心用情為社會(huì)賦能、為經(jīng)濟(jì)助力。