2005年2月6日，大陸希望集團(tuán)森蘭變頻器業(yè)務(wù)板塊首次區(qū)域經(jīng)營(yíng)權(quán)公開招標(biāo)中標(biāo)新聞發(fā)布會(huì)在集團(tuán)總部會(huì)議室舉行，原無(wú)錫希望森蘭電氣公司片區(qū)經(jīng)理唐賢明中標(biāo)，成為集團(tuán)第一個(gè)通過競(jìng)標(biāo)產(chǎn)生的總經(jīng)理，負(fù)責(zé)森蘭變頻器在上海片區(qū)的總經(jīng)銷?！　∽鳛榧瘓F(tuán)人事創(chuàng)新的重大舉措，2005年1月，集團(tuán)下發(fā)了關(guān)于森蘭變頻器上海片區(qū)2005年經(jīng)營(yíng)權(quán)公開招標(biāo)的文件，在集團(tuán)及變頻器業(yè)務(wù)板塊的中層以上干部中，公開競(jìng)聘上海公司總經(jīng)理。一石激起千層浪，文件下發(fā)后，反響強(qiáng)烈。政策解讀、市場(chǎng)調(diào)研，大家躍躍欲試，投入到了緊張的準(zhǔn)備當(dāng)中。一場(chǎng)關(guān)于實(shí)力、勇氣、素質(zhì)的較量已經(jīng)開始。截止2月3日，共有無(wú)錫森蘭電氣公司片區(qū)經(jīng)理唐賢明等多名來(lái)自全國(guó)各地的銷售骨干和服務(wù)骨干參加了投標(biāo)?！　?月5日，講標(biāo)、評(píng)標(biāo)如期進(jìn)行。董事會(huì)代表、集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、變頻器公司領(lǐng)導(dǎo)組成的考評(píng)委員會(huì)一字排開。坐在對(duì)面，來(lái)自全國(guó)各地的以銷售骨干和服務(wù)骨干為主的投標(biāo)人不免有些緊張。二十分鐘，介紹個(gè)人簡(jiǎn)歷，闡述經(jīng)營(yíng)方案，接受評(píng)委會(huì)輪番的“刁難”提問。會(huì)場(chǎng)里時(shí)而是慷慨激昂的陳述，時(shí)而是豐富的數(shù)據(jù)和案例論證，最后還少不了簡(jiǎn)短、精彩的自我評(píng)價(jià)和投標(biāo)宣言。他們讓本次招投標(biāo)活動(dòng)的競(jìng)爭(zhēng)變得既熱烈又激烈，他們讓評(píng)委會(huì)看到了一棵棵“好苗子”，也讓評(píng)標(biāo)工作變得非常艱難。尤其是最后焦點(diǎn)集中到了一南一北兩位競(jìng)標(biāo)者身上，面對(duì)兩位各有特長(zhǎng)、難分伯仲的“南拳北腿”，評(píng)委會(huì)難以取舍。于是，提交董事會(huì)緊急開會(huì)評(píng)議，第一次未果，第二次終于敲定了中標(biāo)人。第二天召開的招標(biāo)說明會(huì)宣布，原無(wú)錫公司片區(qū)經(jīng)理、2003年度銷售狀元唐賢明中標(biāo)?！　”敬谓?jīng)營(yíng)權(quán)招標(biāo)活動(dòng)通過公開、公平、公正的程序?yàn)榧瘓F(tuán)人才脫穎而出打造了又一條“綠色通道”，大大激勵(lì)了員工的積極性和主動(dòng)性，是集團(tuán)人才選拔機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制的重要舉措之一。同時(shí)，大大推進(jìn)了集團(tuán)內(nèi)部市場(chǎng)化的進(jìn)程，為森蘭變頻器的經(jīng)營(yíng)機(jī)制注入了新的活力。大陸希望集團(tuán)總裁陳斌表示，明年，公司將繼續(xù)進(jìn)行招標(biāo)活動(dòng)，根據(jù)具體情況拿出一些片區(qū)、崗位進(jìn)行公開競(jìng)崗。通過本次活動(dòng)，員工們紛紛表示受益匪淺，2005年將繼續(xù)努力，認(rèn)真做好本職工作，同時(shí)，要注重?fù)Q位思考，研究全國(guó)市場(chǎng)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，準(zhǔn)備下次再來(lái)打擂。（自動(dòng)化網(wǎng)吳一摘自希望森蘭網(wǎng)站）